Archive: April 2018

Betriebliche Altersvorsorge

Die niedrigen Zinsen der letzten Jahre haben die betriebliche Altersvorsorge (bAV) für die Unternehmen zu einer teuren Angelegenheit werden lassen – zumindest im bislang häufigsten Durchführungsweg, der Direktzusage. Die Unternehmen …

Entgeltsysteme

Entgeltsysteme – Grading und Vergütungsstrukturen im nicht tariflich geregelten Anwendungsbereich* Die Themen Stellenbewertung (Grading) und einheitliche Vergütungsstrukturen gewinnen generell immer mehr an Bedeutung. Dies hat einerseits mit der Internationalisierung der …

Unternehmensnachfolge

Wir alle werden älter, das hat Konsequenzen für die gesetzlichen und betrieblichen Rentensysteme, das Gesundheitswesen, die Verfügbarkeit von Fachkräften usw. Aber nicht nur die Beschäftigten werden älter, auch die Unternehmer …