Author: EWR

Die Geschichte der Oberhausener IG Metall von den Anfängen bis zum Beginn des neuen Jahrtausends

Wer seine Geschichte nicht kennt, läuft Gefahr, alte Fehler zu wiederholen. Das gilt nicht nur für einzelnen Menschen. Es gilt auch für die Gewerkschaftsbewegung. Gewerkschafter tun deshalb gut daran, sich …

Mitwirkung des Betriebsrats im Insolvenzplanverfahren

Ist ein Unternehmen insolvenzreif, weil es z.B. zahlungsunfähig ist, stellt die Insolvenzordnung (InsO) verschiedene Verfahrensarten bereit. Zur Sanierung und zum Erhalt des Unternehmens bietet sich insbesondere das Insolvenzplanverfahren an (§ …

Kurzarbeitergeld und Aufzahlung

Kurzarbeit sichert Jobs, führt aber auch zu Einkommensverlusten. Wie sich das Kurzarbeitergeld berechnet und warum Aufstockungen bei Kurzarbeit sinnvoll ist, erfahren Sie hier… von Dr. Joachim Eisbach, Andrea Rothkegel und …

Betriebsänderung 4.0 – Sozialplanvolumen

Beim Sozialplanvolumen klaffen oft die Vorstellungen von Betriebsrat und Arbeitgeber auseinander. Worauf dabei zu achten ist, erfahren Sie im neuen AIB 6/2020 von unseren Experten.   AiB20-06_ONLINE_S20_Sozialplanvolumen

Mitbestimmung – ein gutes Stück Demokratie in unserem Arbeitsleben

Mitbestimmung im Betrieb sorgt für bessere und fairere Arbeitsbedingungen. Das zeigt das Video der Hans-Böckler-Stiftung zum 01. Mai 2020 sehr anschaulich. Es ist zu sehen, dass Unternehmen mit einer guten …

Kurzarbeitergeld und seine Berechnung

In der derzeitigen Corona-Krise sind Kurzarbeit und Kurzarbeitergeld (Kug) das arbeitsmarktpolitische Instrument der Stunde. Mit Kurzarbeit sollen die Unternehmen finanzielle entlastet und Entlassungen vermieden werden. Voraussetzung für Kug ist, dass …

Gestaltung von Entgeltsystemen

Resultiert aus den Einflüssen der Digitalisierung bzw. der Arbeit 4.0 ein Änderungsbedarf bei der Vergütung? Gerade im Hinblick auf die weitere und immer schneller voranschreitende Digitalisierung, stellt sich die Frage …

Arbeitsfähigkeit für Betriebsräte in der COVID 19 Krise

Wir sind weiterhin bei allen betriebswirtschaftlichen Fragen für Euch da!   In der aktuellen Krise ist es wichtig, dass Betriebsratsgremien ihre Arbeitsfähigkeit erhalten. EWR-Consulting berät Arbeitnehmervertretungen auch jetzt in betriebswirtschaftlichen …

Fünf Jahre Mindestlohn

Fünf Jahre Mindestlohn Vor fünf Jahren zum 1.1.2015 wurde von der Bundesregierung der Mindestlohn eingeführt – befürwortet (wenngleich für zu niedrig gehalten) von Sozialverbänden und Gewerkschaften, verteufelt von wirtschaftsnahen Verbänden …

Betriebsrat und Mitbestimmung

Praxiswissen für kleine Gremien und nicht freigestellte Betriebsratsmitglieder. Im Informationsdienst des BUND Verlages 12/2019 erfahren Sie Wissenswertes zum Thema Betriebsrat und Mitbestimmung. Im Besonderen geht es um wichtige Punkte, wie …